Grundlagen der Ergonomie und der Anwendung der Leitmerkmalmethoden
Datum: auf Anfrage
Ziele
- Die Schulung soll der Arbeitsgestaltung/dem Arbeitsschutz dienen, damit die Schulungsteilnehmer bei der Konzeption ergonomischer Arbeitsplätze mitarbeiten können
- Die Schulungsteilnehmer können nach Abschluss mindestens eine der Leitmerkmalmethoden korrekt auf praktische Arbeitsplätze bzw. Tätigkeiten anwenden
- Weiterhin kann bei Bedarf noch eine Auswahl aus folgenden Themen vertieft werden: Belastungsbewertung und Analysewerkzeuge, Arbeitsorganisation und Produktivität, demographischer Wandel, Einsatz Leistungsgewandelter, Schichtpläne und Erholungszeitermittlung
Agenda
1-8 vormittags, 9 - 12 nachmittags
- „Arbeitsgestaltung rechnet sich“
- Belastung – Beanspruchung – arbeitsbedingte Erkrankungen?
- Korrektive und konzeptive Arbeitsgestaltung
- Bewertung der Arbeit, gesetzliche Vorschriften, Normen
- Körperhaltung und –bewegung, Biomechanik
- Lastenhandhabung (Heben, Halten, Tragen, Ziehen, Schieben)
- Manuelle Arbeitsprozesse
- Räumliche Arbeitsgestaltung
- Fallstudien mit Arbeitsplätzen des verarbeitenden Gewerbes (videogestützt)
- Leitmerkmalmethoden: Überblick
- Vertiefte Behandlung der Leitmerkmalmethoden:
- Leitmerkmalmethode Heben, Tragen, Umsetzen
- Leitmerkmalmethode Ziehen und Schieben
- Leitmerkmalmethode Manuelle Arbeitsprozesse
- Anwendung der Leitmerkmalmethoden auf Fallstudien Abschlussdiskussion